اتخاذ الخطوة التالية الصحيحة في حياتك المهنية بعد الاستغناء عنك بسبب إعادة التنظيم! هذا ما يصف قصة نجاح ألكسندر كارس، 54 عامًا، من ماركن. فبمساعدة المدربة المهنية، ناتالي بورن من شركة ZW Werkt Door، اتخذ الخطوة التالية في حياته المهنية. يعمل ألكسندر الآن كمراقب مالي في شركة هيومانيتاس.
كيف انتهى بك المطاف في ZW Werkt Door؟
ألكسندر: “عملت لمدة 16 عاماً في شركة JCDecaux Nederland BV. وهي شركة فرنسية. وبسبب إعادة التنظيم، اضطررت للأسف إلى المغادرة وتركت الشركة باتفاق تسوية اعتبارًا من 11 مايو. كانت هذه نهاية مفاجئة بالنسبة لي، ولم أتلق أي إشارات تدل على وجود خطأ ما. قمت بعد ذلك بتوكيل محامٍ وتوصلنا معًا إلى اتفاق بسرعة كبيرة. بعد ذلك، بدأت في توجيه نفسي بالسؤال: ماذا أريد أن أفعل بعد ذلك؟ على موقع لينكد إن، رأيت اتصالاً من شركة ZW Werkt Door فتواصلت معهم. كانت هناك استجابة سريعة، لذا كان التوقيت مثاليًا! ومن هنا تواصلت مع ناتالي.”
ما الذي قدمته شركة ZW Werkt Door لك؟
ألكسندر: “ساعدتني ناتالي في العثور على السلام بعد إقالتي. لم أتسرع في الخطوة التالية، بل أخذت مساحة للتفكير أولاً. حددنا معًا نقاط قوتي وضعفي. كان هذا صعبًا بالنسبة لي، لأن هناك بعض الخجل الذي يحيط بالفصل القسري. ومع ذلك، فقد أعطاني ذلك مساحة للبدء في النظر إلى نفسي. لكي أكتشف ما أحبه حقًا، وفي نهاية المطاف، أتخذ الخطوة الصحيحة وبالتالي أتبع قلبي.”
ناتالي: “بعد هذه التجربة في صاحب العمل السابق، كان من المهم للغاية بالنسبة لألكسندر أن يجد بيئة عمل جيدة حيث يمكنه إعادة بناء الثقة.”
هل انتقلت إلى قطاع آخر، وإذا كان الأمر كذلك، كيف وصلت إلى هناك؟
ألكسندر: “نعم، لقد انتقلت إلى قطاع آخر. أعمل الآن في هيومانيتاس، كمراقب مالي. في هذا المنصب، أتحقق من إنفاق الأموال التي نتلقاها بشكل صحيح. إنها شركة اجتماعية مع اتفاقية عمل جماعية وجو عمل غير رسمي، وهو أمر جيد للغاية.”
ناتالي: “لقد حققنا هذا الانتقال الناجح معًا من خلال النظر أولاً إلى ما يحتاجه ألكسندر لاتخاذ هذه الخطوة الجديدة. وقمنا بإجراء مسح IK-scan لاكتشاف متطلباته الأساسية للنجاح والرضا الوظيفي. كما نظرنا أيضاً في الوظائف التي تتناسب مع هذه الكفاءات. مع التركيز على الرضا الوظيفي المستدام؛ ليس مجرد وظيفة ممتعة في الوقت الراهن، بل وظيفة تمنح الرضا الوظيفي على المدى الطويل.”
ما رأيك في التعاون مع ZW Werkt Door؟
ألكسندر: “راضٍ للغاية! لا سيما العرض الذي تقدمه ZW Werkt Door، مثل عدد الدورات والدورات التدريبية المتاحة. وكذلك قطعة التأمل الذاتي للبدء أولاً في النظر إلى نفسك بسلام قبل البدء في الخطوة التالية بسرعة كبيرة.”
ناتالي: “أصبح ألكسندر أكثر فأكثر طليقاً! في البداية، كان مترددًا بعض الشيء. كما كان هو نفسه نشيطًا للغاية في التقدم للوظائف المالية مع أصحاب العمل الجدد المحتملين، مثل وظيفة المراقب المالي في هيومانيتاس.
لقد انطلق كالصاروخ: في منتصف يونيو 2022 بدأنا بخطة عمل، وفي يوليو بدأ في التقدم للوظائف، وفي منتصف سبتمبر حصل ألكسندر بالفعل على وظيفة أخرى وفي 1 أكتوبر بدأ في هيومانيتاس. هنا ناقشنا بوعي معاً ما إذا كان كل شيء يتناسب مع رغباته ورؤيته للمستقبل.”